
МояКоманда
«МояКоманда» — облачная HR-платформа для автоматизации управления персоналом и построения эффективных HR-процессов на всех этапах работы с сотрудником.
От подбора и адаптации до оценки, обучения и развития — всё в единой цифровой среде.
О платформе МояКоманда
«МояКоманда» — это комплексное решение для повышения эффективности работы с персоналом и развития человеческого капитала в компании. Система автоматизирует ключевые HR-процессы — от цифрового учета данных до комплексной оценки, развития и адаптации персонала — и обеспечивает беспрецедентную эффективность. Позволяет сократить временные и финансовые затраты на рутинные задачи, фокусируя внимание HR-специалистов на стратегических вопросах. Повышает вовлеченность и лояльность сотрудников, обеспечивая компании конкурентное преимущество.
Платформа активно развивается с начала 2023 года и уже используется более чем в 230 компаниях. Предоставляется бесплатный триальный период на 14 дней. Обновления системы выходят регулярно — 2–3 раза в месяц.
★ Преимущества платформы
Платформа «МояКоманда» ориентирована на практические задачи HR-департаментов и сочетает в себе удобство, масштабируемость и высокую скорость внедрения. Она даёт компаниям необходимые инструменты для перехода от ручного управления персоналом к современной цифровой среде. Ниже представлены ключевые преимущества платформы, благодаря которым «МояКоманда» выгодно выделяется на рынке.
- Облачная HR-платформа, подходящая компаниям любого размера
- Сокращение времени на рутину и усиление фокуса на стратегии
- Гибкая настройка интерфейса под бренд компании
- Интеграция с job-сайтами, 1С, Битрикс24 и другими системами
- Мобильное приложение на iOS, Android и RuStore
- Инструменты ИИ для генерации контента и построения моделей компетенций
- Широкие возможности кастомизации и API для интеграций
- Партнёрские программы и поддержка enterprise-разработки
Платформа «МояКоманда» сочетает в себе удобство, гибкость и технологичность, предлагая HR-командам современные инструменты для повседневной работы. Благодаря продуманной структуре и возможности адаптации под задачи бизнеса, она становится надежной опорой в управлении персоналом.
Основные функциональные возможности платформы МояКоманда
Платформа «МояКоманда» охватывает все ключевые аспекты взаимодействия компании с персоналом: от найма до развития и удержания. Решение включает в себя мощный набор инструментов для построения прозрачных и эффективных HR-процессов. Модули системы позволяют автоматизировать подбор, упростить адаптацию, внедрить обучение, организовать оценку сотрудников и наладить обратную связь — в единой цифровой среде. Все компоненты работают согласованно, обеспечивая удобный и интуитивно понятный опыт как для HR-специалистов, так и для сотрудников.
- Подбор персонала (ATS) — полный цикл подбора, интеграции с job-сайтами, воронка найма, история кандидатов
- Кадровый электронный документооборот (КЭДО) — работа с документами, хранение, электронные подписи, Госключ
- Адаптация новых сотрудников — адаптационные программы, встречи, аналитика
- Корпоративный портал — личный кабинет, новости, уведомления, мероприятия
- Оценка и развитие сотрудников — 360, планы развития, KPI, OKR
- Мобильное приложение — доступ ко всем функциям платформы
- Обратная связь и управление идеями — конструктор опросов, шаблоны, eNPS, анонимность
- Управление эффективностью — OKR, KPI, 1-на-1, 9-Box
- Управление заявками и процессами — каталог, шаблоны, маршруты согласования
- Геймификация — валюта, рейтинг, достижения, игры, конкурсы
- Система обучения (LMS) — курсы, группы, рейтинги, статистика
- Искусственный интеллект — генерация текстов, создание компетенций, визуальный контент
★ Ценности платформы для бизнеса
Платформа «МояКоманда» приносит ощутимую пользу всем участникам HR-процессов — от топ-менеджеров до сотрудников. Ниже приведены ключевые ценности, которые делают систему полезной в ежедневной работе, а также помогают достигать стратегических целей компании.
Для компании:
- Автоматизация рутинных задач и снижение затрат
- Повышение прозрачности процессов и качества решений
- Повышение удовлетворенности и снижение текучести
- Поддержка корпоративной культуры и коммуникации
Для руководителей:
- Доступ к актуальной информации по команде
- Поддержка принятия решений с помощью аналитики
- Мониторинг эффективности в реальном времени
Для HR-специалистов:
- Освобождение времени за счёт автоматизации
- Повышение точности учёта и качества данных
- Инструменты для достижения HR-KPI
Для сотрудников:
- Участие в развитии и жизни компании
- Обучение и карьерный рост
- Быстрая адаптация и эффективная коммуникация
В дополнение к ценности, которую платформа «МояКоманда» приносит компаниям, большое внимание уделяется качественной поддержке и гибкости настройки. Клиенты получают доступ к обучающим материалам, встроенным видеоинструкциям, а также могут воспользоваться бесплатным пробным периодом. Поддержка помогает не только быстро освоить платформу, но и адаптировать её под конкретные цели бизнеса. В системе предусмотрена возможность брендирования интерфейса, а также настройка интеграций с любыми внешними системами через Webhook и REST API.
«МояКоманда» — это современная HR-платформа, объединяющая ключевые процессы управления персоналом в единой цифровой среде. Система помогает оптимизировать работу HR-отдела, автоматизировать рутину, повысить вовлеченность сотрудников и построить прозрачные и эффективные процессы в управлении кадрами.
Функциональность платформы МояКоманда







Преимущества платформы МояКоманда






Telegram-канал