
Skillaz
Skillaz — модульная HR-система для автоматизации найма и развития талантов.
Skillaz через технологии помогает лидерам рынка делать процессы экономичнее, проще, прозрачнее и высвобождать больше времени для развития.
О платформе Skillaz
Skillaz — это HCM-платформа для комплексной автоматизации HR-процессов, которая помогает бизнесу оптимизировать подбор, адаптацию, обучение и развитие сотрудников. Платформа предлагает гибкие инструменты, модульную архитектуру и возможности интеграции с любыми корпоративными системами, создавая единое HR-пространство.
Skillaz используется крупными компаниями, такими как Росатом, X5 Group, Мегафон, Перекресток, Магнит и Kaspersky, и помогает им сократить стоимость найма, повысить прозрачность HR-процессов и ускорить адаптацию сотрудников. Встроенные AI-алгоритмы и low-code/no-code инструменты позволяют HR-командам легко управлять всеми этапами работы с персоналом — от поиска кандидатов до их карьерного роста.
Преимущества платформы Skillaz
Skillaz позволяет сократить рутинные операции и ускорить работу HR-команды, автоматизируя поиск, отбор, адаптацию и обучение сотрудников.
Платформа упрощает рутинные HR-задачи, помогая оптимизировать подбор, адаптацию и развитие сотрудников. Skillaz позволяет сократить сроки найма, снизить нагрузку на HR-отдел и повысить эффективность управления персоналом.
- Закрытие вакансий на 50% быстрее за счет автоматизации подбора.
- Адаптация новых сотрудников на 30% быстрее, благодаря цифровым инструментам онбординга.
- Повышение эффективности обучения на 40% через интерактивные методы и встроенную LMS.
- Рост eNPS на 15% благодаря качественной обратной связи и управлению результативностью.
Skillaz позволяет подстраивать HR-процессы под потребности бизнеса, добавляя только нужные модули. Это обеспечивает гибкость в настройке и адаптацию к любым задачам.
- Low-code и no-code инструменты для настройки HR-процессов без сложных доработок.
- Гибкие кастомные воронки, фильтры и уведомления под задачи компании.
- Полное брендирование системы под фирменный стиль заказчика.
Платформа поддерживает интеграции с любыми HR-системами, мессенджерами, CRM и ERP, обеспечивая единое HR-пространство.
- Интеграция с CRM, ERP, job-бордами, мессенджерами и email.
- Открытое API для подключения внешних решений.
- Хранение данных в Yandex.Cloud и соответствие требованиям ФЗ-152, ФСТЭК 2 уровня.
Функциональные возможности платформы Skillaz
Skillaz представляет собой единое цифровое пространство, объединяющее все ключевые HR-процессы — от поиска и подбора кандидатов до их адаптации, обучения и карьерного развития. Она позволяет автоматизировать рутинные задачи, упрощая работу HR-команд и руководителей, обеспечивая эффективное управление персоналом на всех этапах его жизненного цикла в компании.
- Привлечение и оценка кандидатов – AI-оптимизированные вакансии, публикация на job-бордах, автоматизированная лидогенерация.
- Управление воронкой найма – интеграция с кадровыми системами, автоматизация заявок, настройка этапов отбора.
- Адаптация и обучение сотрудников – цифровой онбординг, создание обучающих курсов, LMS для развития навыков.
- Аналитика и отчетность – дашборды, HR-аналитика, контроль эффективности подбора и развития.
- Карьерное развитие и мотивация – формирование карьерных планов, управление профессиональным ростом сотрудников.
- Интеграция без границ – мессенджеры, email, SMS, CRM, ERP, job-сайты и HRM-системы.
- AI в управлении талантами – автоматический подбор кандидатов, анализ компетенций, рекомендации по развитию.
- Работа в едином HR-пространстве – централизованное управление всеми HR-процессами в одной платформе.
★ Ценность Skillaz для бизнеса
Skillaz – это комплексное решение для управления персоналом, которое помогает компаниям не только автоматизировать HR-процессы, но и выстраивать стратегический подход к развитию сотрудников. Благодаря модульной архитектуре и широким возможностям кастомизации платформа подстраивается под уникальные задачи бизнеса, повышая эффективность рекрутинга, адаптации, обучения и карьерного роста.
Создавая единое HR-пространство, платформа объединяет все этапы работы с персоналом в одном интерфейсе, обеспечивая прозрачность процессов и удобное взаимодействие между сотрудниками, HR-отделом и руководителями. Это не просто инструмент для автоматизации – Skillaz формирует цифровую экосистему, где управление персоналом становится эффективным, гибким и стратегически выверенным.
Для компании
- Оптимизация HR-процессов – автоматизация найма, обучения и управления персоналом.
- Снижение затрат на подбор сотрудников – цифровизация рекрутинга и оценка кандидатов.
- Единое HR-пространство – интеграция с корпоративными системами.
Для руководителей
- Прозрачность процессов найма – доступ к актуальной информации о статусах кандидатов.
- Контроль эффективности сотрудников – аналитика, мониторинг продуктивности и KPI.
- Гибкая настройка HR-стратегии – кастомизация воронок подбора, фильтров и отчетности.
Для HR-специалистов
- Сокращение времени на подбор – автоматизация отбора кандидатов и согласования офферов.
- Гибкие инструменты адаптации и обучения – цифровой онбординг и управление навыками.
- Полная аналитика HR-процессов – визуализация данных, прогнозирование развития сотрудников.
Для сотрудников
- Прозрачные карьерные треки – персонализированные планы развития.
- Цифровая адаптация – удобный онбординг и быстрое вхождение в работу.
- Комфортное взаимодействие с HR – онлайн-заявки, согласование отпусков, обучение.
Skillaz — это универсальное решение для цифровой трансформации HR-процессов, позволяющее компаниям повышать эффективность управления персоналом, минимизировать затраты и создавать комфортную рабочую среду.
Функциональность платформы Skillaz









Преимущества платформы Skillaz









Telegram-канал